Bisogna intervenire al più presto, anche se non tutti i reparti sono in sofferenza: "Al presidio di Teramo, per esempio – prosegue la nota -, vi sono, in realtà, situazioni più "virtuose" in cui legittimamente i lavoratori possono andare in ferie per quattro settimane di fila ed altri, invece, che non riescono a riposarsi nemmeno due settimane nel periodo estivo. Questo è quanto imposto da una circolari interna della direzione sanitaria e dall'ufficio infermieristico di Teramo.

I coordinatori (caposala) sono stati messi in condizioni di estremo disagio: non sanno come tamponare i turni con un numero sufficiente di personale, altri sono costretti a far lavorare il personale senza i dovuti riposi e senza che l'orario di lavoro prestato in più possa essere recuperato nel mese successivo, così come prescrivono le norme".

Nella nota Algenj lamenta anche scarsa collaborazione da parte dei vertici della asl: "Di queste situazioni inammissibili – si legge ancora nel comunicato -, questa O.S., da giorni, tenta di parlare con la Direzione Sanitaria del presidio teramano, ma inutilmente a causa di impegni evidentemente più urgenti, mentre la responsabile dell'ufficio infermieristico di Teramo è in ferie. Già il 3 luglio scorso, la FP CGIL di Teramo ha chiesto al direttore generale, alle direzioni sanitarie dei presidi e agli uffici infermieristici un incontro urgentissimo, ma ad oggi nessuna risposta. Non si attenderà ulteriormente per far valere i diritti dei lavoratori e dei cittadini teramani".

share this

share with

Follow

Tweet